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春节礼物怎么送,年底福利怎么发

春节礼物怎么送,年底福利怎么发?

年底将至,各个企事业单位,都要考虑年底春节的福利怎么发,春节的礼物怎么送的问题,大朴网的建议如下:

1、注重福利礼物的实用性
一直以来,实用性福利都是企业福利的主流,毕竟福利是照顾到所有员工的通用型需求,比如,些企业给员工每人准备一个高档的不锈钢保温杯,这是因为通过调查,公司每个员工的办公桌上的水杯质量参差不齐,而一个高档的不锈钢保温杯无疑能让每个员工都从根本上保证健康饮水。

2、品质要过硬
员工对福利的要求不再局限于产品本身,包括对产品品牌的附加值提升,品牌是品质的保证,是品位的彰显。所以当福利的品牌够响,品质过硬时,才能彰显公司品位,也是对与员工品位的肯定。就如一款高档的蚕丝被,可以让员工充分的睡眠。

3、凸显企业的文化
采购福利时,最好能够将深厚的企业文化或者企业精神融入其中,在福利上定制上员工的名字或者企业的愿景口号,让员工家人和朋友面前,都因为是公司送的福利而倍显自豪。

4、福利要有纪念价值
每次发放福利时,尤其是节庆时,企业要想方设法在礼品上做足文章,比如在包装上印制,什么节日什么时间发放的福利。从而让员工日后还能回忆起企业发放福利的时间和场景。

5、控制好成本
企业的人数会随着时间流逝而不断增加,而福利又是一项感情投入,所以在采购福利礼品时要控制好成本,因为每年发放福利的要求只会越来越高,随着需要找到合适价位的福利礼品就显得尤为重要。目前看来,人均200元的实物礼品发放标准是不少企业可以承担的。

大朴网有高档实物礼品及礼品卡等多种方案谨供选择。


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